
ブログ管理者の 西野清子とは・・・
「ただの癒やし」という
園芸の常識をぶち破り
人生の転換期に立ち止まる女性が自らの足で再び誇らしく歩き出す 「自立の設計図」を描くことをビジョンに
予防的園芸療法と戦略を
融合させたhanatripオリジナルメソッドをアカデミーで展開し
趣味を「一生モノの仕事」
へと昇華させ、子育てが終了した
50代女性の第二の人生を
再出発させる
「園芸療法・人生再起動ナビゲーター」です!
2026年5月30日
vol.30
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先日
園芸療法コーディネーター
養成コースの14期生が
無事に全カリキュラムを
修了されました。


今回修了されたお一人は
現役の言語聴覚士さんです。
高齢者施設にお勤めで
リハビリテーションの
専門職として
日々現場に立つなかで
「もっと利用者さんの笑顔や
自主性を引き出したい」
という想いを持って
受講してくださいました。
修了にあたって
いただいたアンケートには
現場でがんばっている
専門職の方ならではの喜びと
これからのキャリアに対する
等身大の葛藤が実直に
綴られていました。






◆全講義を終えられ、本講座を受けられたご感想をお聞きかせください。
趣味で始めたガーデニングの投稿から先生の投稿を見つけ、自分の仕事に掛け合わせて行う園芸療法があるという言葉、高齢者施設での活動の様子を発信されており、先生のお話を聞いてみたいというところから始まりました。 毎時間、みっちりお話を聞かせていただき、本当にあっという間でした。講義も少人数でお話ししながらがとても良かったです。
◆講義を修了され、今後のあなたの活動やお仕事構築にお役立ちできた所をお教えください。
園芸療法の基礎となる部分を教えて頂き、施設での園芸活動にてすぐに実践できたことが一番大きかったです。 そして、その効果を直ぐに実感できたこと! 利用者さんが喜ぶ姿が見れて、やりがいを感じ、自分自身のモチベーションもアップしました。
◆今後、園芸療法の活動やお仕事を立ち上げようと思われる際に、わからないことや、ご不安なことはありますか?ビジネス関連のことなど、何かありましたら教えてください。
施設での園芸活動は時間的な制約がありますので、もっと違う形での関わりも今後できると良いなと思っています。 ホームセンター?花屋?など転職も考えましたが、決断はできず。 寄せ植えなどのワークショップなどもいつかやりたいです。これからは自分自身で知識や実践を積み重ねて、よりよい活動に繋げていけるように頑張ります! 本当にありがとうございました!!
「効果を直に実感できた」現場での手応え
アンケートのなかで
彼女が一番大きかったと
語ってくれたのは
「学んだ基礎を
すぐに現場で実践して
その効果を肌で
感じられたこと」でした。
リハビリのプロである彼女が
園芸療法の視点を取り入れて
活動を行ったところ
利用者さんがとても
喜んでくださり
それによってご自身の仕事への
モチベーションも上がったそうです。
「知っている」状態から
一歩踏み出して現場で
「やってみる」へ。
そこで生まれた
利用者さんの変化こそが
何よりの教科書になったことと
思います。
専門職だからこその葛藤と、これからの歩み方
一方で、現役で施設に
お勤めだからこその悩みも
アンケートにはありました。
「施設内での活動には
時間の制約がある」
「もっと違う形での関わりも
できると良いなと思っている」
一時はお花屋さんや
ホームセンターへの転職も
考えたそうですが
やはりご自身の専門性
(言語聴覚士)と園芸療法を
どう組み合わせていくべきか
まだ決断しきれないという
正直な胸の内を明かして
くださいました。
実は、この
「どうしていこうかな」
という迷いこそが
新しい働き方を作るための
大切なステップだと
私は考えています。
園芸療法を「どう活かすか」は、みなさんの想い次第
ここからが
私が現場に立ち続けていて
いつもお伝えしていることです。
私は養成コースのなかで
園芸療法の基礎や
具体的なノウハウ
安全管理については
全力でお教えします。
ですが、その手に入れた知識を
ご自身の仕事や人生のなかで
どう活かしていくのか。
その答えだけは
私がお渡しすることは
できません。
それは
園芸療法をあなたのキャリアに
どう組み込んでいくかは
あなた自身の「こうしたい!」
という熱い想いに
かかっているからです。
今回の方のように
「言語聴覚士 ✕ 園芸療法」
という掛け算は
本当に素晴らしい可能性を
秘めています。
リハビリの専門知識という
確かな土台の上に
園芸療法という
「五感を刺激して能動性を
引き出す仕組み」を乗せる。
それを今いる施設内での
新しいプログラムとして
確立させるのか
あるいは施設の外で
新しく活動を展開していくのか。
答えは一つではありません。
大切なのは、誰かが
作った求人を探すのではなく
自分の想いを形にするために
新しい働き方を自分で
作り出そうとする気持ちです。
学んで終わり
資格を取って終わりにするのは
もったいないですよね。
その知識を誰のためにどう使って
自分はどう生きたいのか。
そこに向き合い続けることが
プロとしての第一歩になります。
次のステージへ。自分の仕事を構築する「JOBコース」のご案内
養成コースを修了し
園芸療法の「基礎」と
「想い」を固めた方々へ。
「想いはあるけれど
具体的にどうやって仕事として
立ち上げればいいの?」
「ビジネスとしての集客や
施設への提案方法を
具体的に学びたい」
そんな、次の一歩を
踏み出したい修了生のために
当アカデミーでは
「園芸療法コーディネーター
JOBコース」を
ご用意しています。
このJOBコースは
養成コースで学んだスキルを
実際の「仕事」として
形にするための実践コースです。
既存の枠がないなら
自分で仕事を作る。
そのためには
想いだけでなく
届けるための「戦略」が
必要です。
あなたがこれまでの人生や
仕事で培ってきた経験を
園芸療法と掛け合わせて
「一生モノの仕事」に
構築していく。
そのための具体的な設計図を
私と一緒に描いていきましょう。
(※JOBコースは
養成コース修了生の方のみが
受講いただける
ステップアップコースです)
自分の人生のハンドルを
自分で握り直す。
園芸療法という新しい風を
あなたのキャリアに
どう活かすか。
みなさんの今後の挑戦を
これからも応援しています。


【園芸療法コーディネーター養成コース】
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・植物の力を用いた仕事をしたい方へ
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園芸療法コーディネーター
養成コース
について一度
講師の西野から
話を聞いてみたい、
講座について
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などのご要望がありましたら
是非お気軽に
無料相談(45分まで)に
お越しくださいね!
楽しくお話しいたしましょう( ◠‿◠ )
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